虐童门背后的师资怪圈：活多钱少无人愿来
浙江虐童事件发生后，引起了人们对于幼儿园老师这一群体的广泛关注。刘秀华说，2011年，她的月工资是500多元，暑假前拿到了一个月600元，暑假后，由于不少孩子转到县城幼儿园，在园孩子少了，恐怕工资也要降下来了。
东方网10月30日消息：浙江虐童事件发生后，引起了人们对于幼儿园老师这一群体的广泛关注。记者调查发现，当下整个幼教事业在很大程度上处在一种扭曲的状态，幼儿园教师工作量大、压力大，但待遇又整体偏低，流动量很大，这又导致幼师准入门槛低，且长期缺乏职业培训，这个怪圈让幼儿教育这个行业面临诸多尴尬。
当了31年幼师 月工资600元
现年48岁的刘秀华是泰安肥城一所镇办幼儿园的幼儿教师，每天，她早上7点半入园，下午5点半送走最后一个孩子，已工作了31年。
1982年，刚刚18岁、初中毕业的刘秀华成为农村幼儿园的一名教师。当时小学民办教师月收入40多元，我拿33元，心里很满足。”刘秀华说，上世纪90年代义务教育阶段民办教师几乎全部转公，然而，由于学前教育不属于义务教育范畴，当地财政几乎没有投入，农村幼儿教师工资、保险等各项待遇依然依靠孩子们的托管费支付，幼师渐渐成为当地低收入群体。
刘秀华说，2011年，她的月工资是500多元，暑假前拿到了一个月600元，暑假后，由于不少孩子转到县城幼儿园，在园孩子少了，恐怕工资也要降下来了。
“离开他们我真舍不得，也不放心。”刘秀华说，然而，眼下的600多元工资无法带来体面的生活。从前年开始，镇上给他们买了农村养老、医疗保险，“退休后，大概能领100多元的养老金。”刘秀华说。
干同样的活 工资差一倍
“我真是活要面子死受罪。”29日，在省城西部一家幼儿园工作的小陈说。小陈来自菏泽，今年7月从一家幼师学校毕业的，毕业时觉得教师这个职业比较受人尊重，也好找对象，于是就到一家幼儿园上班。
但到了幼儿园没多久，小陈发现带孩子压力太大了，每天都提心吊胆，生怕出什么意外。只有家长把孩子接走，这一天才算松口气。
“我现在很矛盾。”小陈说，她每个月工资1400多元，但干同样的活，有编制的老师一个月3000多元，年底还有奖金。“我们这样没编制的，却少了一半，干同样的活，承受同样的压力，我们心里肯定不平衡。”
“等找到对象后，我就辞职。”小陈说。
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