今年内,本市所有三级医院的七成病区将实现优质护理服务全覆盖,同时,将启动在大医院门(急)诊、手术室等开展优质护理服务的试点工作,护士将打破专业分工,对患者实行“包干责任制”护理。
今年内,北京市所有三级医院的七成病区将实现优质护理服务全覆盖,同时,将启动在大医院门(急)诊、手术室等开展优质护理服务的试点工作,护士将打破专业分工,对患者实行“包干责任制”护理。
11日,市卫生局副局长雷海潮称,到今年年底,100%的三级医院和区域医疗中心的二级医院优质护理服务要覆盖70%以上的病区,其他二级医院优质护理服务要覆盖50%以上的病区。下一步,病房外的其他医疗区域的护理服务也将向优质标准看齐。雷海潮透露,今年内,在门(急)诊、手术室等部门开展优质护理服务。
雷海潮表示,优质护理服务与传统护理有以下区别:在护理模式上,传统护理中护士按照打针、输液、发药等具体护理工作进行分工;而优质护理服务则实行责任制,护士通过包病人的形式进行分工,对患者实施责任制整体护理,包括基础护理、治疗给药、康复指导、健康宣教、心理护理等所有的护理工作。在护理内涵上,传统的护理模式使每个护士对患者的照顾是片段式的,并且偏重治疗,忽视了对患者的整体照顾;而优质护理服务则是为患者提供了全面、全程、无缝隙的整体护理,提升护理服务质量。
据了解,本市从2010年开展优质护理服务试点,截至今年7月底,全市三级医院均开展优质护理工作,涉及1124个病区,占三级医院病区总数的92%;16个区县共96家二级医院开展了优质护理服务,涉及356个病区,占二级试点医院病区总数的48%。
市卫生局统计,各试点医院护士直接护理患者的工作时数增加了,护理服务到位率明显提高,试点病区陪住率下降了30%到50%,患者自聘护工减少,保障了患者安全,减轻了患者负担,住院患者满意度达96%以上。
■相关数据
三年内千人将配四名护士
为保证切实提高护理质量,市卫生局表示,将合理配置护士数量,特别是临床一线护士,到2015年,北京市注册护士总数将达到8.5万人,3年内再增约1.3万人,使每千人口注册护士达到4人以上。
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