近期,济南军区总医院护理部研究人员发表论文,旨在探讨临床护理岗位护士层级配置的方法与成效。研究指出,合理的护士层级配置有利于提高护理质量,降低护理风险,提升护士及医师对护理职业的认同感。该文发表在2015年第12期《解放军医院管理杂志》上。 在完成全院护理岗位梳理、病区分类管理的基础上,选择6个具代表性的病区,按照设定的护士层级配比进行数量及结构优化,收集实施前后护理质量情况、护理不良事
近期,济南军区总医院护理部研究人员发表论文,旨在探讨临床护理岗位护士层级配置的方法与成效。研究指出,合理的护士层级配置有利于提高护理质量,降低护理风险,提升护士及医师对护理职业的认同感。该文发表在2015年第12期《解放军医院管理杂志》上。
在完成全院护理岗位梳理、病区分类管理的基础上,选择6个具代表性的病区,按照设定的护士层级配比进行数量及结构优化,收集实施前后护理质量情况、护理不良事件发生例数、护士及医师对护理工作满意度并比较。
实施后护理质量不同程度提升、护理不良事件发生例数减少,护士工作满意度及医师对护理工作满意度较实施前明显提高。
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