新医改以来我国城乡卫生人力资源配置对比分析研究
作者：杨俊岭 整理 来源： 日期：2016-01-21
导读
近期，山东大学公共卫生学院研究人员发表论文，旨在从城乡卫生人力资源配置对比角度，分析讨论新医改实施以来我国城市与农村卫生人力资源配置现状，存在的问题，并提出相应的政策建议。研究指出，新医改以来，我国城乡卫生人力资源配置仍然失衡，且有扩大趋势，需进一步优化。建议政府承担起责任，从统筹城乡角度出发，建立机制，合理配置卫生人力资源，适应群众卫生需求，助力医改工作。该文发表在2015年第08期《中国
近期，山东大学公共卫生学院研究人员发表论文，旨在从城乡卫生人力资源配置对比角度，分析讨论新医改实施以来我国城市与农村卫生人力资源配置现状，存在的问题，并提出相应的政策建议。研究指出，新医改以来，我国城乡卫生人力资源配置仍然失衡，且有扩大趋势，需进一步优化。建议政府承担起责任，从统筹城乡角度出发，建立机制，合理配置卫生人力资源，适应群众卫生需求，助力医改工作。该文发表在2015年第08期《中国卫生经济》杂志上。
对我国2009—2013年间的城乡卫生人力资源配置状况进行描述分析和讨论。
结果显示，我国城乡卫生人力资源总体呈增长趋势，但城乡之间在卫生技术人员数、医院人员数、基层医疗卫生机构人员数方面还有较大差距，城市优于农村。
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